主要职责:
一、制订和完善会计核算办法。
二、制订各项费用的开支标准。
三、及时编制会计凭证。
四、制订并执行劳动工资管理办法。
五、及时发放工资。
六、及时提取和缴纳各项社会保险。
七、进行福利费用的管理。
八、按时进行资产的折旧和租金的核算。
九、完成领导交办的其他工作。